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eleição 2008
Voto consciente

Exerça a sua cidadania profissional e participe do processo eleitoral do Sistema Confea/Crea/ Mútua

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Por Cleide Nunes

No dia 4 de junho, das 9h às 19h, o Sistema Confea/Crea realiza o segundo maior processo eleitoral do País. Na Bahia, mais de 25 mil profissionais das diversas modalidades ligadas à área tecnológica escolherão os novos presidentes dos Conselhos Regional e Federal, além de um diretor geral da caixa de assistência dos profissionais. O processo eleitoral obedece respectivamente às resoluções de números 1.021 e 1.022, ambas
de 2007.

A novidade do pleito 2008 é a adoção de um modelo similar ao do Tribunal Superior Eleitoral. Além do sistema misto com urnas eletrônicas e manuais, serão utilizados os mesmos programas de apuração e totalização
de votos testados pelo TSE. No dia das eleições, as urnas estarão disponíveis em sedes de Creas e nas inspetorias. Para votar, o profissional deve estar com a anuidade 2008
em dia.

O local de votação será na unidade onde o profissional é residente e domiciliado. Caso o nome do eleitor não seja encontrado em nenhuma sessão, o mesmo deverá dirigir-se à sede do Crea (em Salvador), onde votará em separado (urna manual) mediante identificação por documento oficial (com foto).
De acordo com o coordenador da Comissão Regional Eleitoral (Bahia), engenheiro Rubem Barros Mendonça, todos os esforços foram feitos para garantir a imparcialidade e a celeridade do processo. “Teremos uma eleição tranqüila. Para isso, contamos com o apoio do TSE e de um sistema confiante”.

O eleitor - Profissionais (engenheiros, arquitetos, agrônomos, geógrafos, geólogos, meteorologistas, técnicos e tecnólogos) registrados no Crea e em dia com a anuidade 2008, mesmo aquelas cujo parcelamento tenha sido feito em até 30 dias antes da eleição.

O eleitor com visto deve votar na jurisdição em que efetuou o pagamento da última anuidade. No ato da votação, o CPF e o Registro Profissional têm que ser apresentados à mesa receptora. Os editais, calendários e o Manual de Procedimentos Eleitorais estão no site www.confea.org.br.

Os novos dirigentes terão seus nomes homologados em 2 de setembro. Todos os mandatos têm duração de três anos e vigoram de janeiro de 2009 a dezembro de 2011.

Desincompatibilização - Seguindo os princípios da isonomia e da transparência eleitoral, os candidatos às presidências dos Creas e do Confea se desincompatibilizaram dos cargos.
Com isso, a presidência do Crea-BA passou a ser exercida interinamente pelo engenheiro civil Edgarde Gonsalves Cerqueira, que substituiu o engenheiro Jonas Dantas, candidato à reeleição. “A desincompatibilização é importante porque torna o processo mais democrático e transparente. Além disso, a disputa entre os candidatos fica mais igualitária. Em alguns casos, coíbe possíveis excessos administrativos como a utilização da máquina e o comprometimento dos trabalhos”, avalia Cerqueira.

Engenheiro civil e de segurança do trabalho, Cerqueira tem contribuído, nas últimas décadas, com o Sistema Confea/Crea. Em diferentes momentos, ocupou a vice-presidência e foi conselheiro. É autor de obras importantes realizadas na capital e no interior do estado, a exemplo da implantação de esgotamento sanitário do Programa Bahia Azul. Possui especialização em metodologia e didática do ensino superior. Atualmente, é professor da Escola de Engenharia da Universidade Católica do Salvador.

Presidência do Confea


Nº 402
Marcos Túlio

Engenheiro Civil

Reeleição tem amplo apoio

Mais de 20 presidentes de Creas, representativas entidades profissionais como a FNE, FNA, CONFAEAB, FENTEC, FAEASP, CONTAE e FISENGE estão apoiando a reeleição de Marcos Túlio à presidência do Confea. Túlio construiu um ambiente de colaboração e conseguiu unir as lideranças profissionais em torno de um projeto voltado para a valorização do profissional, fortalecimento da instituição e defesa da sociedade.

Lastreado por propostas consistentes com a sua prática, Túlio reafirma compromissos com a defesa da profissão, ampliação do mercado de trabalho,
valorização do profissional, ampliação de direitos, formação qualificada, mobilização, benefícios e inserção internacional.

Na Bahia e em todo o País, Túlio recebeu a confirmação de importantes apoios; por isso, o lema de sua campanha é “União e energia para fazer mais pelo Brasil e pelos profissionais”.
Acesse www.nossoconfea.com.br
para saber mais.


Nº 401
Reynaldo Barros

Engenheiro Eletricista

O profissional em primeiro lugar

Defender a Engenharia Nacional:
Exercer a autoridade do Confea como instrumento de referência para afirmação da capacidade técnica dos profissionais no País.
Desonerar Empresas e Profissionais de Taxas e Anuidades Excessivas e Implantar o Banco de Empregos

Qualificação Profissional:
Investir 15% dos recursos anuais do Confea no aperfeiçoamento técnico e cultural dos profissionais.

Benefícios:
Reformular a atuação da Mútua criando a previdência privada própria dos profissionais, universalizando o acesso a todos os profissionais.

Salário Mínimo Profissional - SMP:
Reformular a legislação para aumentar para 10 salários mínimos

Entidades de Representação das Profissões:
Implantar programa nacional de revitalização das entidades profissionais.


Nº 207
Jonas Dantas
Engenheiro Agrônomo

Responsabilidade social, valorização profissional

Os índices positivos de sua gestão o colocam como candidato único. Triplicou o número de Fiscalizações Preventivas (Acessibilidade, Aeroportos, Agrotóxicos, Passarelas,Centro Histórico e Fonte
nova). Implantou a Fiscalização Inteligente. Aumentou em 20% as verbas para as entidades. Adquiriu sedes próprias para Feira de Santana, Jequié e Barreiras e criou o escritório regional de Luis Eduardo Magalhães. Assinou convênio com mais de 100 prefeituras. Duplicou a oferta de serviços on-line. Participou do Coman, do Cepram, do Condurb e do Congeos. Quero cumprimento do Salário Mínimo Profissional (níveis superior e técnico) e o fortalecimento do Colégio de Inspetores. Vai implantar o núcleo de Engenharia, Arquitetura e Agronomia públicas e o Conselho de Entidades. Vai intensificar as fiscalizações em geologia e Minas e interiorzar as ações do Crea.

Apoios:
Abem, Abenc, ABG, Afenge, Apafs, Apefeba, Aeatf, Area, Aseab, Aeafs, Aeaba, Aeasb, Arena, Ibape, Engea, Aeavs, Seac, Assea, Areatec, Aealem, Associenge, Ceb, Senge, Sinarq, Fissenge e Confaeab.


Diretoria da Mútua


Nº 101
Ineivea Farias

Técnica de Segurança do Trabalho

Renovar para crescer

Prezados Colegas, Após experiência de dois anos (2006-2008) como Diretora Administrativa da Mútua Caixa-Ba, sinto-me preparada e capacitada para enfrentar um novo desafio, como Diretora Geral.

Algumas de nossas ações foram determinantes para o crescimento da Mútua. Logo no primeiro ano, ultrapassamos a marca de mais de 1000 associados, indicando novas parcerias e convênios que foram fundamentais para atender às expectativas dos novos e antigos associados.

Nas eleições do dia 04 de junho de 2008, para Diretor Geral da Mútua Caixa-Ba, conto com o apoio de cada um dos colegas: Engenheiros, Arquitetos, Agrônomos, Tecnólogos, Geólogos, Geógrafos, Meteorologistas, Técnicos e Funcionários do CREA- BA para, juntos, fazermos uma MÚTUA de todos e para todos os profissionais do Sistema CONFEA / CREA / MÚTUA.

Para Diretora Geral da MÚTUA Caixa
Bahia vote em: Ineivea Farias



Nº 107
Paulo Amaro

Técnico em Edificações

Profissionais do Sistema, a Mútua é nossa

Os dirigentes precisam de: Honestidade, amor, disposição, ética e conhecimento. Nesta eleição de 4 de junho votem em: Presidente do Confea: Marcos Túlio. Presidente do Crea: Jonas Dantas.
Porque Paulo Amaro:

Participei em Brasília da equipe de estudo para implantação do plano de saúde. Participei da equipe que elaborou o regimento de descentralização da Mútua. Apóio as entidades na divulgação do beneficio da entidade para os profissionais. Participei da elaboração do plano estratégico do Confea, que trará inúmeros benefícios para os profissionais. Participei do mutirão no Congresso Nacional em Brasília, cobrando aos deputados e senadores aprovação das medidas que visam a melhoria da classe profissional. Dentre elas a aprovação do Salário Mínimo Profissional em todas as áreas. Participação com outros diretores de Caixa em eventos para troca de informações e implantação de modelos que têm trazido resultados favoráveis para os profissionais. Combate a corrupção. Metas: Interiorização da Caixa de Assistência. Plano de saúde para o profissional com valor aproximado a R$ 130,00. Convênios: com hotéis, com escolas, com farmácias. Apoio às escolas. Profissionalização dos funcionários. Celeridade no atendimento.

 

 

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